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15天流产假公司给工资么（15天流产假的工资怎么算简介介绍）

2022-08-14 13:34:19 资讯来源：

导读对于15天流产假的工资怎么算这个问题感兴趣的朋友应该很多，这个也是目前大家比较关注的问题，那么下面小好小编就收集了一些15天流产假的工

对于15天流产假的工资怎么算这个问题感兴趣的朋友应该很多，这个也是目前大家比较关注的问题，那么下面小好小编就收集了一些15天流产假的工资怎么算相关的知识回答，来分享给大家希望能够帮助到你哦。

1、

2、15天流产假工资，如果有参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准计算。未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准计算。

3、【法律依据】

4、根据《女职工劳动保护特别规定》第七条：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。

5、女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

本文到此结束，希望对大家有所帮助。

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